可持续治理架构

延锋建立了以下可持续治理结构,包括:

  • 可持续发展倡议执行指导委员会,负责监督公司的战略,以及制定目标和承诺。
  • 可持续发展理事会,负责监督公司的可持续承诺和目标,制定关键绩效指标并且在全球范围内推动项目。
  • 区域治理团队,负责在区域层面上实施可持续行动,而各个事业部则在项目上进行合作,以符合客户和监管要求,并识别可持续发展的趋势。

政策与实践

延锋国际运营体系(YF IOS)是一个集中管理的运营体系,经过几十年的优化,为更有效的全球合作提供框架,适用于延锋的所有全资子公司、合资企业和关联企业。

YF IOS集中了支持上层流程的文件,包括业务规划、项目管理、卓越制造和领导力。重点领域包括:人力资源、财务、法律和环境以及健康和安全。YF IOS也控制许多合规政策,如反腐败、贿赂、欺诈、洗钱以及礼品和招待的规则。

YF IOS流程的合规性每年都会受到内部和外部认证机构的审查。该体系涵盖了IATF的要求,即汽车行业质量系统标准。

行为准则

行为准则为我们在全球开展业务提供了道德合规的基础,教我们正确的路径开展业务。

这份文件在我们的网站上以八种语言公开发布,为道德商业行为提供了15条指导原则,适用于全公司所有员工和全球合同工,以及我们的商业伙伴。

 

 

合作伙伴行为准则

供应商是延锋重要的合作伙伴和战略资源。我们依靠他们提供有竞争力的高质量产品和服务。他们与我们有着共同的信念,认为互信和高标准对高效合作来说至关重要。所有供应商都必须遵守我们在合作伙伴行为准则中规定的道德和法律原则。这些要求适用于所有供应商,无论他们提供何种材料或服务。我们希望我们的合作伙伴以对环境和社会负责的方式开展业务,并要求他们承诺遵守我们的全球供应商标准。

我们还鼓励他们采用与联合国全球契约的环境和社会责任,以及可持续发展十项原则相一致的商业价值和实践。这些要求也适用于他们自己的供应链。